Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 07.08.2012, 9 AZR 353/10

Anspruch auf Mindesturlaub und Schwerbehindertenzusatzurlaub – krankheitsbedingtes Ruhen des Arbeitsverhältnisses – Erwerbsminderungsrente auf Zeit – Verfall der gesetzlichen Urlaubsansprüche

Volltext der Entscheidung …